Se basa en la Capacitación por Competencias y el Aprendizaje Experiencial, en donde se enfatiza no solo el “saber” o el “aprendizaje de conocimientos”, sino el “saber hacer” (llevar a la práctica los conceptos) y las “actitudes” necesarias para hacerlo con éxito.
Con el Aprendizaje Experiencial, impulsado por John Dewey y popularizado por David Kolb, cada participante diseña y es protagonista de su propio aprendizaje.Nuestros talleres son vivenciales, dinámicos y participativos, con presentaciones conceptuales, ejercicios de comprensión, dinámicas de grupo, encuestas, películas y otros recursos didácticos, de tal forma que el aprendizaje desarrolle no solamente conocimientos, sino también habilidades y actitudes.
Sus fases son:
La mayoría de nuestros talleres tienen como eje central las simulaciones a través de juegos de roles y la realización de trabajos prácticos fuera del taller.
Los juegos de roles se realizan con casos típicos de los propios participantes, quienes aprenden de sus propias experiencias, del retorno del instructor y sus propios compañeros y observando las prácticas de compañeros del taller.
Los trabajos prácticos fuera del taller consisten en practicar en la vida real lo aprendido en el mismo, enriquecen el aprendizaje y motivan a los participantes a integrar lo aprendido a la vida real.
La cantidad de participantes por taller es por lo general entre 12 a 18 personas, lo cual permite mucha interacción entre el facilitador y los participantes.
Al final de cada taller, el participante diseña un plan de acción específico para aplicar las herramientas del taller a su vida diaria laboral y personal.
Son ofrecidos en función de la demanda. Si Ud. nos avisa con tiempo el taller de su preferencia, se forma un grupo de interesados y aumentan las posibilidades de que el mismo sea ofrecido en un futuro cercano.
Son talleres exclusivos para una determinada organización en fechas y días preferidos por el cliente. Contratar un taller cerrado tiene sentido económico cuando la cantidad de participantes es de entre 15 a 18. Favor contactarnos para solicitar una propuesta por escrito.
